Реклама



» » Положение о методическом кабинете


Положение о методическом кабинете

1. Общие положения

Методическое объединение является основным структурным подразделением методической службы образовательного учреждения, осуществляющим проведение учебно-воспитательной, методической по образовательным областям.

В дошкольных образовательных учреждениях могут также создаваться методические объединения воспитателей.

Количество методических объединений и их численность определяется исходя из необходимости комплексного решения поставленных пред образовательным учреждением задач, и утверждается приказом заведующим.

Методические объединения создаются, реорганизуются и ликвидируются заведующим по представлению заместителя заведующего по учебно-воспитательной работе.

Методические объединения непосредственно подчиняются заместителю по учебно-воспитательной работе.

Методические объединения в своей деятельности соблюдают Конвенцию о правах ребенка, руководствуются Конституцией и законами Российской Федерации, , органами образования всех уровней по вопросам образования и воспитания учащихся, а также Уставом и локальными правовыми актами школы, приказами и распоряжениями директора.

По вопросам внутреннего распорядка они руководствуются правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, уставом ДОУ, Правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

 

 

2. Задачи и содержание деятельности методического объединения

Методическое объединение как структурное подразделение ДОУ создается для решения определенной части задач, возложенных на учебное заведение:

организация повышения квалификации воспитателей;

изучение нормативной и методической документации по вопросам образования;

отбор содержания и составления учебных программ по облостям с учетом вариативности;

совершенствование методики проведения различных видов занятий и их учебно - методического и материально-технического обеспечения;

утверждение индивидуальных планов работы по облости, анализ авторских
программ, методик;

ознакомление с анализом состояния преподавания предмета по итогам внутреннего контроля;

взаимопосещение занятий по определенной тематике с последующим самоанализом и анализом достигнутых результатов;

организация открытых занятий по определенной теме с целью ознакомления с методическими разработками сложных тем;

изучение передового педагогического опыта;

выработка единых требований к оценке результатов освоения программы на основе разработанных образовательных стандартов;

укрепление материальной базы групп.

3. Основные формы работы в методическом объединении

заседания методических объединений по вопросам методики обучения и воспитания;

открытые занятия;

лекции, доклады, сообщения и дискуссии по методикам обучения и воспитания ,вопросам общей педагогии и психологии;

взаимопосещение занятий;

другие.

4. Порядок работы.

Возглавляет работу методического объединения председатель, назначаемый заведующим ДОУ из числа наиболее опытных педагогов по согласованию с членами методического объединения.

Работа методического объединения проводится в соответствии с планом работы на текущий учебный год. План составляется председателем методического объединения, согласовывается с заведующим . Заседания методического объединения проводятся не реже одного раза в квартал. О времени и месте проведения заседания председатель методического объединения обязан поставить в известность заведующего ДОУ. По каждому из обсуждаемых вопросов на заседании принимаются рекомендации, которые фиксируются в протоколах. Рекомендации подписываются председателем методического объединения.

При рассмотрении вопросов, затрагивающих тематику или интересы других методических объединений, на заседания необходимо приглашать их председателей (воспитателей).

Контроль за деятельностью методических объединений осуществляется заведующим, в соответствии с планом методической работы .

5. Документация методического объединения.

Для нормальной работы в методическом объединении должны быть следующие документы:

Положение о МО;

Анализ работы за прошедший год;

Тема методической работы, ее цель, приоритетные направления и задачи на новый учебный год;

План работы МО на текущий учебный год;

Банк данных об воспитателей МО: количественный и качественный состав (возраст, образование, специальность, общий стаж и педагогический, квалификационная категория, награды, задания, домашний телефон);

Сведения о темах самообразования воспитателей МО;

Перспективный план аттестации воспитателей МО;

График прохождения аттестации воспитателей МО на текущий год;

Перспективный план повышения квалификации воспитателей МО;

График повышения квалификации воспитателей МО на текущий год;

График проведения открытых занятий;

Протоколы заседаний МО.

6. Права методического объединения.

Методическое объединение имеет право:

готовить предложения и рекомендовать воспитателей для повышения квалификационного разряда;

выдвигать предложения об улучшении учебного процесса в ДОУ;

рекомендовать воспитателям различные формы повышения квалификации: обращаться за консультациями по проблемам учебной деятельности и воспитания воспитанников;

скачать dle 10.5фильмы бесплатно
15-03-2016, 22:01
Автор: mashar
Просмотров: 159
Рейтинг:
  
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.

Оставить комментарий
Ваше имя: *
Ваш e-mail: *
Текст комментария:
Код: Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Введите код: